A abordagem deste tema reveste-se de particular importância, sobretudo para os quadros de direção em instituições de cuidados prolongados e em instituições para pessoas com deficiência, uma vez que, com o seu conhecimento sobre a Lei relativa à Permanência em Instituições e a sua postura face à mesma, devem constituir um importante multiplicador para os seus colaboradores e colaboradoras. A atenção dos gestores deve centrar-se, neste contexto, tanto na máxima segurança possível dos residentes da respetiva instituição, na salvaguarda dos direitos humanos da pessoa em causa, como na proteção jurídica dos prestadores de cuidados.
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