Avaliação do Clima de Desenvolvimento Recursos Humanos: Uma vista em perspectiva

As rápidas mudanças no ambiente empresarial têm levado as organizações a investir nos seus recursos humanos. Atualmente, as áreas prioritárias para a maioria das organizações de média dimensão são a produtividade, a qualidade, a competitividade e a eficiência. Isto levou a que a direção da organização desenvolvesse um interesse genuíno na utilização otimizada dos recursos humanos. É neste contexto que se verifica um entusiasmo crescente pelo desenvolvimento dos recursos humanos, de modo a que este desempenhe um papel estratégico nas organizações. O cenário atual exige novas estratégias e abordagens inovadoras por parte da direção da organização. Os colaboradores têm de responder de forma positiva às necessidades em constante mudança e facilitar a mudança necessária.

Pagina's: 140, Paperback, Edições Nosso Conhecimento