Ce travail porte sur la migration de main-d'¿uvre dans le secteur des soins, sur les besoins dans ce domaine et sur les possibilités d'action. Il commence par présenter la structure et les besoins du marché des soins en Allemagne. Pour ce faire, il s'appuie sur les chiffres des statistiques actuelles en matière de soins, en exposant la pénurie de personnel qualifié et ses causes, ainsi que les prévisions concernant la pénurie future de main-d'¿uvre et les mesures déjà prises au niveau national. Le thème de la migration de main-d'¿uvre est ensuite abordé. À cet égard, le cadre juridique et la structure de la migration de main-d'¿uvre sont d'abord présentés, et un chapitre est consacré aux aides à domicile provenant de l'étranger. Le travail met ensuite en évidence les différentes opportunités et limites de la migration de main-d'¿uvre, qui concernent le pays de destination et les entreprises, le pays d'origine, les travailleurs qualifiés migrants et leurs familles. En outre, diverses initiatives en matière de migration de main-d'¿uvre sont présentées. Le travail se termine par différentes recommandations d'action et une conclusion.
AmazonPagina's: 68, Paperback, Editions Notre Savoir
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