Leiderschap op basis van je sterke punten (Paperback)

Bijna een decennium geleden voerde Gallup een uitgebreid onderzoek uit dat resulteerde in een verkenning van het concept 'sterke punten'. Dit onderzoek heeft geleid tot de ontwikkeling van de Gallup StrengthsFinder-beoordelingstest, waarmee meer dan 3 miljoen mensen hun sterke punten hebben kunnen identificeren. Een prominent boek dat voortkwam uit deze inzichten is de internationale bestseller "StrengthsFinder 2.0". Tevens is er een essentieel vervolg verschenen, getiteld "Leiderschap op basis van je sterke punten".

Inhoud van het boek

"Leiderschap op basis van je sterke punten" is gebaseerd op nieuw onderzoek waarbij Gallup-onderzoekers meer dan tien decennia aan gegevens over leiderschap hebben geanalyseerd. Door middel van studies van werkteams, interviews met succesvolle leiders en andere relevante data, onthullen de auteurs Tom Rath, een bestsellerauteur, en Barry Conchie, een expert in leiderschap, de resultaten van hun bevindingen.

Het boek onthult drie sleutels die essentieel zijn om een effectievere leider te worden:

- Kennis van je sterke punten: Het begrijpen van je eigen sterke punten is cruciaal voor effectief leiderschap. Het helpt niet alleen jezelf te motiveren, maar ook om anderen te inspireren.

- Investeren in andermans sterke punten: Het herkennen en benutten van de sterke punten van teamleden is net zo belangrijk. Dit stimuleert samenwerking en verhoogt de teamproductiviteit.

- Een team ontwikkelen met de juiste talenten: Het opbouwen van een team dat goed samengaat en elkaars sterke punten aanvult, leidt tot betere prestaties en een positieve werkomgeving.

Unieke StrenghtsFinder-test

Een aanvullend voordeel van dit boek is de toegang tot een nieuwe versie van de StrengthsFinder-test, waar lezers hun top vijf sterke punten kunnen ontdekken. Deze test biedt specifieke strategieën om deze sterke punten optimaal te benutten in zowel een persoonlijke als een professionele context.

Over de auteurs

Donald O. Clifton (1924-2003) was de president van Gallup en wordt beschouwd als de grondlegger van de Strengths Psychology. Hij ontwikkelde de originele StrengthsFinder. Tom Rath (1975) is een Amerikaanse bestsellerauteur en spreker wiens werken meer dan vijf miljoen keer zijn verkocht en in 16 verschillende talen zijn vertaald. Hij biedt ondersteuning aan organisaties op het gebied van selectie, leiderschap, welzijn en de ontwikkeling van werknemers.

"Leiderschap op basis van je sterke punten" is een onmisbaar boek voor iedereen die zijn leiderschapsvaardigheden wil verbeteren met een focus op de sterke punten van zichzelf en anderen. Het biedt diepgaande inzichten en praktische strategieën om effectief en authentiek leiderschap te bevorderen.