Ocena technologii medycznych w ramach reformy podstawowej opieki zdrowotnej Albanii

Prijzen vanaf
60,17

Uitgelicht

VERGELIJK ALLE AANBIEDERS (3)

Beschrijving

Bol Od 2007 roku o¿rodki zdrowia w ramach podstawowej opieki zdrowotnej s¿ podmiotami publicznymi, autonomicznymi, dziäaj¿cymi na podstawie umów z HII, finansowanymi zgodnie z pakietem us¿ug i zarz¿dzanymi samodzielnie. O¿rodkiem zdrowia kieruj¿ kierownik i ekonomista, którzy odpowiadaj¿ za zarz¿dzanie finansami i zasobami ludzkimi. O¿rodki zdrowia s¿ finansowane na podstawie wyników wed¿ug nowej formu¿y: 85% bud¿etu przyznawano co miesi¿c na normalne funkcjonowanie us¿ug, 10% przyznawano co miesi¿c w oparciu o wyniki, a 5% to tzw. premia za jako¿¿, wyp¿acana o¿rodkom co kwartä. Badanie miäo na celu zmierzenie wp¿ywu mechanizmu finansowania o¿rodków zdrowia na wyniki personelu medycznego, w podziale na: finanse, wyniki oraz poziom wiedzy personelu medycznego na temat reformy. Badaniem obj¿to o¿rodki podstawowej opieki zdrowotnej, lekarzy rodzinnych oraz piel¿gniarki zatrudnione w wybranych o¿rodkach. Przeprowadzono wywiady z 684 pracownikami s¿u¿by zdrowia w 52 o¿rodkach wybranych losowo w ramach badania. Stwierdzono pozytywn¿ korelacj¿ statystyczn¿ mi¿dzy wysoko¿ci¿ premii a wiedz¿ personelu medycznego na temat reformy (r = 0,218, p = 0,023) oraz ustawicznym ksztäceniem medycznym (r = 0,607, p < 0,001).

Vergelijk aanbieders (3)

Shop
Prijs
Verzendkosten
Totale prijs
60,17
Gratis
60,17
Naar shop
Gratis Shipping Costs
60,17
Gratis
60,17
Naar shop
Gratis Shipping Costs
66,90
Gratis
66,90
Naar shop
Gratis Shipping Costs
Beschrijving (1)

Od 2007 roku o¿rodki zdrowia w ramach podstawowej opieki zdrowotnej s¿ podmiotami publicznymi, autonomicznymi, dziäaj¿cymi na podstawie umów z HII, finansowanymi zgodnie z pakietem us¿ug i zarz¿dzanymi samodzielnie. O¿rodkiem zdrowia kieruj¿ kierownik i ekonomista, którzy odpowiadaj¿ za zarz¿dzanie finansami i zasobami ludzkimi. O¿rodki zdrowia s¿ finansowane na podstawie wyników wed¿ug nowej formu¿y: 85% bud¿etu przyznawano co miesi¿c na normalne funkcjonowanie us¿ug, 10% przyznawano co miesi¿c w oparciu o wyniki, a 5% to tzw. premia za jako¿¿, wyp¿acana o¿rodkom co kwartä. Badanie miäo na celu zmierzenie wp¿ywu mechanizmu finansowania o¿rodków zdrowia na wyniki personelu medycznego, w podziale na: finanse, wyniki oraz poziom wiedzy personelu medycznego na temat reformy. Badaniem obj¿to o¿rodki podstawowej opieki zdrowotnej, lekarzy rodzinnych oraz piel¿gniarki zatrudnione w wybranych o¿rodkach. Przeprowadzono wywiady z 684 pracownikami s¿u¿by zdrowia w 52 o¿rodkach wybranych losowo w ramach badania. Stwierdzono pozytywn¿ korelacj¿ statystyczn¿ mi¿dzy wysoko¿ci¿ premii a wiedz¿ personelu medycznego na temat reformy (r = 0,218, p = 0,023) oraz ustawicznym ksztäceniem medycznym (r = 0,607, p < 0,001).


Productspecificaties

Merk Wydawnictwo Nasza Wiedza
EAN
  • 9786209921339
Maat


Prijshistorie

* Prijshistorie bevat geen data van Amazon, Amazon Marketplace.

Prijzen voor het laatst bijgewerkt op:

Uitgelichte Keuze
60,17
Naar shop