Stabilità e cambiamenti nelle pratiche professionali
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Bol
La questione delle pratiche degli attori sociali (sia a livello individuale che collettivo) rappresenta per noi un formidabile oggetto di ricerca. Se ci interessano i modi in cui queste pratiche si costruiscono e si inseriscono nella quotidianità degli attori, la nostra ambizione è quella di riuscire a comprendere come e perché alcune pratiche possano perpetuarsi per periodi più o meno lunghi nella vita delle persone e delle istituzioni; al contrario, come e perché altre pratiche accettino il cambiamento e sembrino più inclini ad evolversi. Il campo su cui verte il nostro studio è un centro medico con più di un secolo di storia (ex sanatorio). Ci siamo concentrati sull'analisi delle pratiche, sia dei gesti professionali che dei modi di organizzazione (divisione del lavoro, giochi di potere...). Tutte le categorie di dipendenti sono state coinvolte nel nostro approccio di ricerca. Molto rapidamente si è precisata in noi l'idea che non si può fare a meno di risalire sufficientemente indietro nella storia se si vogliono cogliere i meccanismi all'opera nei processi di continuità/cambiamento nelle pratiche dei diversi dipendenti.
La questione delle pratiche degli attori sociali (sia a livello individuale che collettivo) rappresenta per noi un formidabile oggetto di ricerca. Se ci interessano i modi in cui queste pratiche si costruiscono e si inseriscono nella quotidianità degli attori, la nostra ambizione è quella di riuscire a comprendere come e perché alcune pratiche possano perpetuarsi per periodi più o meno lunghi nella vita delle persone e delle istituzioni; al contrario, come e perché altre pratiche accettino il cambiamento e sembrino più inclini ad evolversi. Il campo su cui verte il nostro studio è un centro medico con più di un secolo di storia (ex sanatorio). Ci siamo concentrati sull'analisi delle pratiche, sia dei gesti professionali che dei modi di organizzazione (divisione del lavoro, giochi di potere...). Tutte le categorie di dipendenti sono state coinvolte nel nostro approccio di ricerca. Molto rapidamente si è precisata in noi l'idea che non si può fare a meno di risalire sufficientemente indietro nella storia se si vogliono cogliere i meccanismi all'opera nei processi di continuità/cambiamento nelle pratiche dei diversi dipendenti.
AmazonPagina's: 204, Paperback, Edizioni Sapienza
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