Stili di leadership e processo decisionale

Bol

Come ogni altra ricerca empirica, anche questo studio presenta alcuni limiti. Il primo svantaggio è il campione ridotto, poiché sono state prese in considerazione solo le università statali di Rawalpindi e Islamabad. In secondo luogo, durante la raccolta dei dati è stato notato che nelle istituzioni scolastiche la percentuale di donne intervistate era superiore a quella degli uomini. Di conseguenza, si è verificato uno squilibrio nella proporzione tra professori di sesso femminile e maschile. I futuri studi in questo campo richiedono un campione molto più ampio che possa includere anche le università del settore privato, se si continuano a perseguire gli stessi obiettivi in ambito educativo. Tuttavia, lo studio attuale può essere condotto anche prendendo come campione organizzazioni a scopo di lucro e senza scopo di lucro, nonché organizzazioni governative, semigovernative e non governative. Inoltre, occorre prestare particolare attenzione al rapporto tra professori o dirigenti di sesso maschile e femminile.

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Pagina's: 68, Paperback, Edizioni Sapienza