Een boek over het benutten van de kracht van samenwerking en het effectief werken in groepen. Het is een vervolg op de principes van Getting Things Done (GTD) en biedt een routekaart voor teamgericht succes. Door voorbeelden enCase-studies van enkele van ’s werelds meest succesvolle bedrijven laat het zien hoe teamproductiviteit communicatie verbetert, de uitvoering vergemakkelijkt en stress bij teamleden verlaagt. Het boek bouwt voort op wat GTD al voor individuen realiseert en laat zien hoe een organisatiecultuur ontstaat waarin ieders vaardigheden tot bloei komen, met aandacht voor de veranderende manier waarop mensen tegenwoordig samenwerken in een post-pandemische werkomgeving. Het wordt gepresenteerd als een belangrijke toevoeging aan het GTD-kanon, gericht op teams en organisaties van elke omvang.
Inhoud
Het boek onderzoekt hoe samenwerking optimaal kan worden benut en hoe groepen effectiever kunnen werken. Aan de hand van casestudies uit toonaangevende bedrijven wordt aangetoond hoe de principes van teamproductiviteit communicatie verbeteren, de uitvoering ondersteunen en stress verminderen. Het sluit aan bij de principes van GTD en biedt een roadmap voor het bevorderen van een cultuur van duurzame hoge prestaties binnen teams en organisaties.
Technische specificaties
- 336 pagina’s
- Eerste editie
- Paperback
- Little, Brown Book Group
Prijshistorie
* Prijshistorie bevat geen data van Amazon, Amazon Marketplace.
Prijzen voor het laatst bijgewerkt op: