Teorie organizacji i najnowsze trendy

Teorie organizacji stanowi¿ ramy dla badä nad zarz¿dzaniem. Käda teoria organizacji opiera si¿ na nieco innych zäo¿eniach dotycz¿cych ludzi oraz organizacji, w których pracuj¿. Od momentu powstania formalnych badä nad zarz¿dzaniem pod koniec XIX wieku dziedzina ta przesz¿a kilka etapów rozwoju, a naukowcy i praktycy dziäaj¿cy w ró¿nych epokach skupiali si¿ na aspektach, które uwäali za istotne dla dobrych praktyk zarz¿dzania. Z biegiem czasu my¿liciele zajmuj¿cy si¿ zarz¿dzaniem poszukiwali sposobów uporz¿dkowania i klasyfikacji ogromnej ilo¿ci informacji na temat zarz¿dzania, które zostäy zebrane i rozpowszechnione. Te próby klasyfikacji doprowadzi¿y do wyodr¿bnienia szkó¿ zarz¿dzania. Niniejsza ksi¿¿ka skupia si¿ na ró¿nych teoriach organizacji. Zawiera przegl¿d g¿ównych szkó¿ lub perspektyw teorii organizacji. Nacisk k¿adziony jest na podstawy dyscyplinarne oraz wp¿yw kontekstu historycznego na rozwój teorii organizacji.