Wydawnictwo Nasza Wiedza

Wplyw strategii przywództwa i zarządzania na wydajnośc

Name: Wplyw strategii przywództwa i zarządzania na wydajnośc
Brand: Wydawnictwo Nasza Wiedza
SKU: e05ef4607a8d0e3cb57183f42c2ef5c2

1/1

Afbeelding van Wplyw strategii przywództwa i zarządzania na wydajnośc

Bol

Prijzen vanaf

63,35

Uitgelicht

	63,35	Naar shop
	63,35	Naar shop
	68,90	Naar shop
VERGELIJK ALLE AANBIEDERS (3)

Beschrijving

Bol Style przywództwa i praktyki zarz¿dzania zasobami ludzkimi odgrywaj¿ kluczow¿ rol¿ w wynikach instytucji opieki zdrowotnej, bezpörednio wp¿ywaj¿c na jakö¿ opieki i satysfakcj¿ pracowników i pacjentów. Niniejsze badanie analizuje wp¿yw transformacyjnych stylów przywództwa na jakö¿ opieki i satysfakcj¿ w publicznych i prywatnych szpitalach w Demokratycznej Republice Konga (DRK). Celem tego badania jest ocena skutecznöci transformacyjnych i transakcyjnych stylów przywództwa oraz zbadanie, w jaki sposób praktyki zarz¿dzania zasobami ludzkimi, takie jak systemy nagród i oceny wyników, wp¿ywaj¿ na jakö¿ opieki i satysfakcj¿ interesariuszy w szpitalach w Demokratycznej Republice Konga. i transakcyjnych stylów przywództwa oraz praktyk zarz¿dzania zasobami ludzkimi.

Lees meer

Vergelijk aanbieders (3)

Sorteren op:

€ 63,35 Gratis verzending

€ 68,90 Gratis verzending

Beschrijving (1)

Style przywództwa i praktyki zarz¿dzania zasobami ludzkimi odgrywaj¿ kluczow¿ rol¿ w wynikach instytucji opieki zdrowotnej, bezpörednio wp¿ywaj¿c na jakö¿ opieki i satysfakcj¿ pracowników i pacjentów. Niniejsze badanie analizuje wp¿yw transformacyjnych stylów przywództwa na jakö¿ opieki i satysfakcj¿ w publicznych i prywatnych szpitalach w Demokratycznej Republice Konga (DRK). Celem tego badania jest ocena skutecznöci transformacyjnych i transakcyjnych stylów przywództwa oraz zbadanie, w jaki sposób praktyki zarz¿dzania zasobami ludzkimi, takie jak systemy nagród i oceny wyników, wp¿ywaj¿ na jakö¿ opieki i satysfakcj¿ interesariuszy w szpitalach w Demokratycznej Republice Konga. i transakcyjnych stylów przywództwa oraz praktyk zarz¿dzania zasobami ludzkimi.

Lees meer