clima organizacional e desempenho docente na EBR rural - Peru: Promove um eficaz num contexto educativo

O presente livro tem como objetivo orientar o leitor na busca de respostas concretas relativamente à gestão do clima organizacional no setor educativo rural, uma vez que, quando os gestores e os docentes promovem um clima organizacional adequado, tendo em conta a importância do ambiente institucional, o estilo de gestão e supervisão, a estrutura organizacional, as variáveis pessoais, o trabalho em equipa, a motivação, os processos e também os objetivos, promove-se uma melhoria gradual, tanto no desempenho dos gestores da instituição de ensino perante a sua comunidade educativa, como também no desempenho dos docentes no seu papel de líderes e mediadores do desenvolvimento de competências nos seus alunos.

Pagina's: 100, Paperback, Edições Nosso Conhecimento