Managen van human resources (Paperback)

Dit boek in combinatie met het bijbehorende online leerplatform biedt (aankomende) managers theoretisch en praktisch inzicht in het managen van personeel. Belangrijke thema’s zijn strategisch humanresourcesmanagement, personeelsplanning en de Nederlandse arbeidsmarkt. Het boek is opgedeeld in drie delen over instroom, ontwikkeling en uitstroom van medewerkers en geeft kaders, voorbeelden, tips en onderzoeksinhoud als praktische handvatten. De online leeromgeving bevat video’s, vragen, opdrachten en een begrippentrainer; voor docenten zijn er PowerPoint-presentaties, extra vragen en casussen beschikbaar. De nieuwe editie verwerkt gebruikersfeedback, vernieuwde voorbeelden en casussen, en een update van arbeidsmarkt- en arbeidswetgevingsinformatie. Het boek is gericht op studenten van economische opleidingen in het hoger onderwijs en biedt ook meer ervaren leidinggevenden handvatten voor bijscholing. Auteurs zijn Frank Manders, docent HRM aan de Hogeschool Leiden en Petra Biemans, lector HRM en Persoonlijk Ondernemerschap aan de Hogeschool Inholland.

De uitgave bevat 336 pagina’s, editie 3, paperback. Het boek biedt actuele inzichten en praktische lessen voor effectief personeelsmanagement. Het is bedoeld als leer- en naslagwerk voor studenten en professionals die mensen effectief willen aansturen en ontwikkelen.

Kenmerken

• Boek met bijbehorend online leerplatform
• Strategisch HRM en personeelsplanning centraal
• Nederlandse arbeidsmarkt en arbeidswetgeving geactualiseerd
• Drie delen: instroom, ontwikkeling, uitstroom
• Voorbeelden, tips en onderzoeken als handvatten
• Online omgeving met video’s, vragen, opdrachten en begrippentrainer
• Voor docenten: PowerPoint-presentaties en casussen