Voorwaartse kracht!: Maak minibedrijven van je teams

Een diepgaande verkenning van menselijk gedrag en de dynamiek van relaties in organisaties. Het boek onderzoekt verbindend, authentiek en dienend leiderschap en de manier waarop leiders hun rol invullen om teams te verbinden aan doelen en aan resultaat. Door openhartige, persoonlijke verhalen deelt de schrijfster concrete handvatten, praktische voorbeelden en helpende tips. Aan het hart van het model ligt een schat aan inzichten die leiders helpen om eigenaarschap, verbondenheid, ondernemerschap en succes in hun teams te brengen. Het werk biedt inspiratie en reflectie voor leiders in dynamische tijden die op zoek zijn naar concreet handelen in hun dagelijkse praktijk.

Diana van Kaam-Duijndam, geboren in 1974 in Finsterwolde, heeft ruime ervaring in leidinggevende en leiderschapsrollen in productontwikkeling, procesmanagement, IT en digitalisering bij grote dienstverleners. Ze gelooft in werken alsof het je eigen bedrijf is en in een cultuur van eigenaarschap, verbondenheid, succes en plezier. Haar inzichten zijn gevormd door een ondernemersachtergrond en een nieuwsgierige, leergerichte benadering die ze meeneemt naar hedendaagse leiders.

Kenmerken

• Verbindend, authentiek en dienend leiderschap
• Acht gebieden van de Leadership Treasure Map
• Concrete handvatten en praktische voorbeelden
• Openhartige, persoonlijke verhalen
• Gericht op eigenaarschap en teamverbinding
• Praktische tips voor hedendaagse leiders

1. Lees het boek voor een diepere verkenning van menselijk gedrag en relaties.
2. Gebruik de concrete handvatten in dagelijkse leiderschapspraktijk.