Wklad komunikacji wewnętrznej w instytucji

Niniejsza ksi¿¿ka rzuca ¿wiat¿o na wp¿yw komunikacji wewn¿trznej w instytucji. Przeprowadzili¿my nasze badanie w Zgromadzeniu Narodowym Demokratycznej Republiki Konga, najwi¿kszej instytucji w kraju, zatrudniaj¿cej ponad 300 pracowników wewn¿trznych. Komunikacja wewn¿trzna odgrywa kluczow¿ rol¿ w kädej instytucji, zarówno publicznej, jak i prywatnej. Komunikacja wewn¿trzna odnosi si¿ do wymiany informacji, wiadomo¿ci i warto¿ci mi¿dzy pracownikami lub cz¿onkami organizacji. Oprócz wewn¿trznego przekazywania informacji, komunikacja wewn¿trzna umo¿liwia firmie rozwijanie bliskich relacji z pracownikami. Wykorzystuj¿c metod¿ etnograficzn¿ oraz techniki wywiadów i obserwacji, odkryli¿my znaczenie komunikacji wewn¿trznej i jej wp¿yw na wewn¿trzne funkcjonowanie Zgromadzenia Narodowego DRK.Niniejsza praca sk¿ada si¿ z trzech rozdziäów, z których pierwszy koncentruje si¿ na ramach koncepcyjnych i teoretycznych, drugi przedstawia obszar badä, a ostatni przedstawia wyniki i interpretacj¿ naszego badania w Zgromadzeniu Narodowym DRK.

Pagina's: 80, Paperback, Wydawnictwo Nasza Wiedza