Zachowania organizacyjne stanowi¿ p¿aszczyzn¿ styku mi¿dzy zachowaniami ludzi a organizacj¿ - to zintegrowane zachowania wyst¿puj¿ce w organizacji, ksztätowane przez czynniki zarówno ludzkie, jak i pozaludzkie. Do elementów zachowä organizacyjnych zalicza si¿ ludzi, struktur¿, technologi¿, otoczenie oraz cz¿stotliwo¿¿ interakcji wewn¿trz organizacji. W niniejszej ksi¿¿ce omówiono wp¿yw tych kluczowych czynników na zachowania organizacyjne. Autor stoi na stanowisku, ¿e umiej¿tne wykorzystanie potencjäu wynikaj¿cego z rozwoju pracowników oraz dojrzäo¿ci samej organizacji zdecydowanie sprzyja ksztätowaniu lepszych zachowä organizacyjnych.
Prijshistorie
* Prijshistorie bevat geen data van Amazon, Amazon Marketplace.
Prijzen voor het laatst bijgewerkt op: